Diferencia entre 401k y anualidad

401k vs anualidad

Tanto 401k como las anualidades son instrumentos de ahorro para su jubilación, conocer las diferencias entre ellos es importante. Las anualidades generalmente son ofrecidas por compañías de seguros de vida, mientras que 401k es un plan de jubilación ofrecido por un empleador a sus empleados en u.S. La anualidad se refiere a un acuerdo que tiene con una compañía de seguros en la que usted paga una cantidad específica cada año para cosechar los beneficios después de un período de tiempo establecido si está jubilado o no. En 401k, el empleador retiene un porcentaje del salario del empleado como una contribución a un fondo al que también puede contribuir. Este fondo atrae intereses y el empleado recibe dinero cada mes después de la jubilación.

401k

401k es un plan de beneficios de jubilación que ofrece un empleador a sus empleados. Si opta por un 401k, debe contribuir con una parte de su salario, al que el empleador también puede contribuir, y el fondo crece hasta el momento de su jubilación. Usted es elegible para retirarse solo si tiene al menos 59 años y medio y si el fondo tiene al menos 5 años. Puede contribuir hasta $ 4000 por año a su fondo 401K, y el impuesto se diferencia hasta que comience a recibir pagos mensuales al jubilarse. El IRS impuso una multa del 10% si retira el dinero antes de la edad de 59 1/2. Sin embargo, puede aprovechar un préstamo de este fondo.

Anualidad

A diferencia de la pensión y 401k, la anualidad es un acuerdo entre una compañía de seguros y usted por el cual usted acepta pagar una suma de dinero predeterminada cada año por un período largo que puede ser de 15 a 20 años, y la compañía acepta pagar una cantidad fija de dinero cada mes para usted después del vencimiento del término. Hay anualidades fijas en las que el comprador obtiene una cantidad predeterminada de cheque de pago después del período de acumulación y anualidad variable, donde esta cantidad está vinculada a varios valores y fondos para ganar una mejor tasa de interés. La anualidad es un plan diferido de impuestos que implica que no paga ningún impuesto por el período de anualidad de la anualidad, y la reducción de impuestos se aplica cuando comienza a recibir el pago mensual.

Diferencia entre 401k y anualidad

A pesar de ser herramientas para el ahorro futuro, existen fuertes diferencias entre las anualidades y los planes 401K. La diferencia más evidente es el hecho de que elijas La anualidad como producto financiero de una compañía de seguros, mientras que 401k es un plan de jubilación ofrecido por su empleador.

Una similitud entre los dos instrumentos es la naturaleza del aplazamiento fiscal, en el que los ahorros están exentos de impuestos, y debe pagar impuestos sobre los beneficios en su jubilación como cualquier otro ingreso ordinario. Las anualidades pueden ser compradas por cualquier persona que sea un adulto, independientemente de si está en el trabajo o si hace su propio negocio.

Otra diferencia está en la tasa de rendimiento. Si opta por una anualidad fija, sabe el monto de su cheque de pago mensual después de la finalización del período de tiempo de acumulación. Los rendimientos son generalmente bajos, y también debe ver que la compañía de seguros es solvente y tiene una buena reputación o puede perder toda su inversión. Este no es el caso con un 401k, donde tiene la seguridad de que obtendrá los beneficios al jubilarse.