Diferencia entre arbitraje y conciliación

Arbitraje vs conciliación

La resolución alternativa de disputas (ADR) es una técnica de resolución de disputas que se utiliza para resolver desacuerdos y disputas entre las partes al llegar a un acuerdo agradable a través de la discusión y la negociación. La conciliación y el arbitraje son dos de esas formas de ADR utilizadas como alternativas para ir a los tribunales para resolver conflictos. A pesar de sus similitudes en el propósito, hay una serie de diferencias entre cómo se llevan a cabo los procesos de conciliación y arbitraje. El siguiente artículo proporciona una visión general clara de cada tipo de ADR y analiza las similitudes y diferencias entre el arbitraje y la conciliación.

Que es la conciliación?

La conciliación es una forma de resolución de disputas que ayuda a la solución de un desacuerdo o disputa entre dos partes. El proceso de conciliación es manejado por un individuo imparcial conocido como un conciliador, que se reúne con las partes involucradas y trabaja con ellas para llegar a un acuerdo o resolución. El conciliador, siendo un participante activo en este proceso, trabaja continuamente con ambas partes para llegar a un acuerdo aceptable para todos. El proceso de conciliación involucra al conciliador que va y viene entre las partes, discuten los problemas involucrados y lo que cada parte está dispuesto a sacrificar y negocia para llegar a un acuerdo. Las dos partes del proceso rara vez se encuentran, y la mayoría de las discusiones se realizan a través del conciliador. Una ventaja principal de la conciliación es que no es legalmente vinculante y, por lo tanto, las partes pueden negociar hasta que se pueda lograr un acuerdo que sea agradable para todos.

Que es el arbitraje?

El arbitraje, al igual que la conciliación, también es una forma de resolución de disputas en la que las partes en el desacuerdo pueden encontrar una resolución sin tener que ir a los tribunales. El arbitraje es muy parecido a un mini corte en el que las partes necesitan presentar su caso a un panel de árbitros, junto con evidencia de apoyo. Las partes pueden seleccionar un árbitro cada uno, lo que permite que los dos árbitros elegidos acuerden un tercer árbitro. Una desventaja clave del arbitraje es que la decisión presentada por los árbitros es vinculante. Sin embargo, en comparación con los procedimientos judiciales, el arbitraje puede ser más ventajoso ya que las partes involucradas podrían seleccionar a su árbitro preferido en lugar de tener que presentar su caso a un juez desconocido. Los materiales discutidos también tienen más privacidad que en un procedimiento judicial, ya que ningún medio o público se permite a tales procedimientos de arbitraje. Sin embargo, dado que la decisión proporcionada es vinculante, las partes no pueden apelar su caso a menos que puedan probar con evidencia clara de que se ha cometido un fraude.

Conciliación vs arbitraje

La conciliación y el arbitraje se llevan a cabo con el propósito de resolver el conflicto entre paces y de acuerdo entre las partes. Ambos son procesos que se han adoptado para evitar la molestia y el costo involucrado en ir a los tribunales para resolver una disputa. A pesar de sus similitudes en el resultado que intentan lograr, hay una serie de diferencias importantes entre los dos. En conciliación, la mayoría, si no toda, la comunicación pasa por el conciliador que confía en ambas partes. En arbitraje, un panel de árbitros escucha los casos de ambas partes y examina la evidencia para llegar a una resolución. Si bien la decisión dada por el conciliador no es vinculante, con espacio para la negociación, la decisión tomada por los árbitros es definitiva y legalmente vinculante, dejando poco espacio para apelar.

¿Cuál es la diferencia entre conciliación y arbitraje??

• La resolución alternativa de disputas (ADR) es una técnica de resolución de disputas utilizada para resolver desacuerdos y disputas entre las partes al llegar a un acuerdo agradable a través de la discusión y la negociación. La conciliación y el arbitraje son dos de esas formas de ADR que se utilizan como alternativa a ir a los tribunales para resolver conflictos.

• El proceso de conciliación es manejado por un individuo imparcial conocido como conciliador, que se reúne con las partes involucradas y trabaja con las partes involucradas para llegar a un acuerdo o resolución.

• El arbitraje es muy parecido a un mini corte en el que las partes deben presentar su caso a un panel de árbitros, junto con evidencia de apoyo.