Pensión vs anualidad
Las anualidades y las pensiones son bastante similares entre sí, ya que ambos se usan para fines de jubilación. Sin embargo, las anualidades también pueden ser sacadas por cualquier persona por varias razones diferentes, mientras que un empleador proporciona una pensión únicamente con el propósito de jubilación. Debido a las similitudes, muchos se equivocan con ser lo mismo. Sin embargo, hay una serie de diferencias entre los dos. El artículo ofrece una explicación completa sobre cada uno y destaca las similitudes y diferencias entre la anualidad y la pensión.
Anualidad
Una anualidad se conoce como un activo financiero que pagará periódicamente una cantidad fija de efectivo durante un período de tiempo definido. Se reconoce una anualidad como un contrato financiero que se realiza entre un individuo y una institución financiera. El individuo pagará una suma global al comienzo del período o hará un conjunto de depósitos en un horario establecido a una institución financiera como una compañía de seguros, y la institución financiera realizará pagos regulares al individuo por un período fijo previamente acordado de tiempo. Las anualidades se pueden comprar en compañías de seguros para diferentes propósitos. Se pueden tomar anualidades para proporcionar un ingreso mensual en la jubilación, o para el cuidado de un niño o cónyuge. Las anualidades pueden ser compradas por cualquier persona que desee recibir un ingreso garantizado de forma periódica. Al tomar una anualidad con el propósito de jubilarse, el individuo no necesariamente tiene que retirarse para comenzar a reclamar los pagos mensuales. La cantidad que se paga como anualidad dependerá únicamente del valor de la inversión realizada por el individuo hacia el esquema de anualidad de jubilación.
Existen diferentes tipos de anualidades, que incluyen la vida soltera (para la vida del individuo) y la articulación y el sobreviviente (para la vida del individuo y sobreviviente dependiente). Además, también hay ciertas anualidades de vida que generalmente están garantizadas por un período de tiempo más largo y se pagarán incluso si el destinatario pasa. Las anualidades, independientemente del propósito para el cual se obtienen, son una excelente manera de asegurar una forma de ingresos mensuales para un jubilado o un dependiente.
Pensión
Las pensiones son beneficios que se pagan con planes de jubilación establecidos por empresas o departamentos gubernamentales. En términos más simples, las pensiones son pagos periódicos garantizados que se realizan a los empleados retirados de una empresa o organización gubernamental. Las pensiones también son un tipo de anualidad y se pagan como anualidades de vida individuales o conjuntos y sobrevivientes. El jubilado puede decidir cómo les gustaría que se estructurara su pensión. Pueden recibir los pagos de pensión o tomar el monto total como una suma global y luego convertirlo en una anualidad. En el caso de que el jubilado decida ir con un pago de suma global, pueden decidir cómo les gustaría que se inviertan los fondos de pensiones. También pueden optar por invertir una parte y reservar el resto para recibir pagos mensuales.
¿Cuál es la diferencia entre pensión y anualidad??
Una anualidad se conoce como un activo financiero que pagará una cantidad fija de efectivo durante un período de tiempo definido. Las anualidades se pueden obtener por varias razones, como pagar por un dependiente (hijo o cónyuge) o para fines de jubilación. Las pensiones, por otro lado, solo se sacan con fines de jubilación. Debido a sus similitudes, muchos suponen que las anualidades y las pensiones son las mismas. Sin embargo, hay una serie de diferencias entre los dos. Una pensión solo se puede obtener una vez que el individuo se retira del trabajo. Por otro lado, un individuo no espera hasta la jubilación para recibir pagos de anualidades. Otra diferencia importante es que el monto de la pensión dependerá del total que un jubilado ha ganado durante su carrera; Las anualidades dependerán de la cantidad de la inversión que se ha realizado a lo largo de los años. Las anualidades pueden ser compradas por cualquier persona de una empresa de seguros, mientras que las pensiones no pueden ser compradas y son proporcionadas por los empleadores como parte de los beneficios del empleado.
Resumen:
Pensión vs anualidad
• Una anualidad es un activo financiero que pagará una cantidad fija de efectivo durante un período de tiempo definido.
• Una anualidad se reconoce como un contrato financiero que se realiza entre un individuo y una institución financiera. Las anualidades se pueden comprar en compañías de seguros para diferentes propósitos, uno de los cuales es la jubilación.
• Las pensiones son pagos periódicos garantizados que se realizan a los empleados retirados de una empresa o organización gubernamental.
• Las pensiones solo se sacan con fines de jubilación.
• Las anualidades y las pensiones son bastante similares entre sí, ya que ambos se usan para fines de jubilación.
• Una pensión solo se puede obtener una vez que el individuo se retira del trabajo, mientras que un individuo no espera hasta la jubilación para recibir pagos de anualidades.
• El monto de la pensión dependerá del total que un jubilado ha ganado durante su carrera, mientras que las anualidades dependerán de la cantidad de la inversión que se ha realizado a lo largo de los años.
• Las anualidades pueden ser compradas por cualquier persona de una empresa de seguros, mientras que las pensiones no pueden ser compradas y son proporcionadas por los empleadores como parte de los beneficios del empleado.